Entra subito in Sole365! Scegli di lavorare in un ambiente, sicuro, dinamico, giovane e sfidante assieme ad oltre 2.800 colleghe e colleghi appassionati che già animano i nostri oltre settanta punti vendita in Campania. Insieme a noi potrai far crescere la tua esperienza nei reparti dei freschi, cassa e sala grazie anche alla nostra Academy Soleforma, che ti permetterà di diventare un vero professionista della distribuzione organizzata. Da Sole365 investiamo ogni giorno nella crescita professionale delle persone che collaborano con noi, perché crediamo fortemente nel valore della formazione. Questo ci ha permesso di essere oggi una realtà in costante crescita, grazie ad un impegno quotidiano nel trasmettere la nostra passione ed offrire, nei nostri supermercati, il miglior servizio possibile al cliente. Unisciti a noi inviando la tua candidatura! Se conosci qualcuno che possa essere interessato, condividi il nostro invito!

Cerchiamo un Allievo Store Manager con esperienza pregressa nella GDO per i nostri punti vendita in Campania.

Responsabile Punto Vendita:

è responsabile di tutte le attività riguardanti il ciclo delle merci, quindi ordini, scarico, stoccaggio, rifornimento, lavorazione, trasformazione, conservazione e vendita; è responsabile di tutte le attività svolte dai suoi collaboratori, della presentazione dell’intero punto vendita, della tenuta delle aree adibite a riserva e del rispetto delle norme e delle procedure aziendali. E’ il garante dei dati di Performance del punto vendita, quindi del fatturato, del costo del lavoro, delle differenze inventariali; garantisce l’applicazione sul punto vendita delle decisioni prese dai vertici aziendali, e garantisce una gestione corretta del rapporto con la clientela. Verifica che sul punto vendita si applichino le direttive impartite dalla direzione commerciale e monitora assieme al capoarea le performance del punto vendita. Verifica l’applicazione delle procedure legate alla sicurezza sul lavoro, alla sicurezza alimentare e alla sicurezza del locali. Gestisce il personale all’interno del punto vendita e verifica che tutti i collaboratori mantengano il giusto contatto con la clientela.

Dinamicità;
Flessibilità;
Orientamento al risultato;
Capacità di problem solving;
Leadership;
Capacità di relazione e team building;
Capacità organizzativa e di coordinamento.